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  • 索 引 号:LCX0023/2024-30145

    发文机关: 熊村镇

  • 文   号:

    成文日期: 2024-07-08

2024上半年工作总结和下一步计划

发布日期: 2024- 07- 08 09: 52 浏览次数:

2024年熊村镇党委、政府不仅重点加强了对主题教育成果的巩固和拓展,同时也认真开展了党纪学习教育,着力提升全体党员干部的纪律意识和执行力。通过这些活动,进一步确保党的创新理论深入人心。此外,党建工作与业务发展紧密结合,推动了业务创新和质量提升,为推动高质量发展奠定了坚实的基础。现将2024年上半年工作情况汇报如下:

一、2024年上半年工作基本情况

(一)党的建设全面加强

思想政治建设不断深化。熊村镇贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署,严格落实“第一议题”制度,深入学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记考察江西重要讲话精神。第一时间召开党纪学习教育部署工作会,在全镇推动党纪学习教育,发放学习书籍537本,将党纪学习教育融入日常、抓在经常。今年以来,组织党委中心组理论学习6次,交流研讨6次,镇党校共举办1期培训课程,专题宣讲1次;参训镇、村(社区)干部达200余人次。

党风廉政建设深入推进。熊村镇严格落实全面从严治党主体责任,召开2023年度民主生活会和组织生活会,开展批评与自我批评;围绕深化落实中央八项规定精神,推动作风建设走深走实纪律要求,采取“一对一”的方式开展政治谈话1轮,班子11人,干部14人;开展党员警示教育大会,组织党员干部参观县勤廉文化教育馆,观看警示教育片,不断提升党员干部的廉洁意识。截至目前,召开党风廉政专题布置会1次,廉政党课1次。与村(社区)党组织书记签订党风廉政建设工作责任状13份,约谈提醒班子成员1人,约谈村党组织书记5人,通报干部作风问题5人次。

基层党组织建设扎实推进。根据各村、社区实际,今年以来共调整补选村社区“两委”成员6人,发展预备党员6人,全部为35岁以下年轻党员。结合“归雁工程”为各村后备力量“量身定岗”,积极参与到村内事务处理,做好“传帮带”,实行“一对一”帮带机制,加强管理考核,不断优化基层党组织人员配置。

红旗党支部创评有声有色。下街村依托三剂“片区调解联盟”“外管工作站”“下街村规民约”治理良方,成功创评市级党建+治理强村红旗党支部,推动社会治安持续稳定,群众幸福指数不断攀升。甘竹村、坊坪村依托瓜蒌、竹荪菇、生猪养殖等产业,在党建引领下,以支部为龙头,党员为表率,开启了“党支部+村公司+农户”的生产模式,拓宽村级集体经济发展途径,一举扭转了落后穷困的局面,正在积极申报县级党建+经济富村红旗党支部。中站村念好“三字诀”,通过“党建引领、党员带头、群众参与”的共治氛围,推动基层社会治理创新发展,正在积极申报县级党建+治理强村红旗党支部。

村集体经济不断发展壮大。精心谋划选题聚焦提升村集体经济,申报“书记领航”提质增效行动项目,以熊村镇下街村为核心,积极整合现有镇域各村特产资源、销路资源,形成特色品牌(瓜蒌、长豆角、竹荪菇),集中“打捆”售卖产品,建立稳定的产销一体模式;目前正通过“兴村富民贷”与农户合作共同投资经营模式,在集镇建成笋产品加工、生产厂房,盘活大户、激励散户,带动各村产业发展;今年力争打造“一超多强”产业强村,全镇12个村集体经济收入全部达20万以上,7个村收入达50万以上,其中甘竹村突破100万元,下街村突破200万元。

(二)乡村振兴战略深入实施

农业生产形势良好。高度重视春耕备耕工作,组织农技人员深入田间地头指导工作8次,集中宣传惠农政策4次,发放农技宣传资料100余份,协调农机设备20余台全力以赴做好春耕备耕工作。2024年早稻种植面积5550亩,烤烟种植面积903亩。

乡村振兴人才储备充足。坚持“一把手亲自抓”的人才工作理念,认真落实党管人才原则和上级工作部署。通过内引外联,联合招商的方式,大力开展“三请三回”、“返乡人才座谈会”等引才聚才活动,主动联系熊村籍在外英才、本土乡贤等,2024年5月大力推进成立了熊村镇商会,并成立熊村商会支部委员会,发挥党建引领聚人才作用,充分发挥党员的先锋模范作用,加强党建工作与商会业务的深度融合,推动商会健康发展,同时更广泛的发掘和服务好乡贤人才。

培育“一村一品”特色产业。以熊村镇下街村为核心,建成仓库、冷链、简易加工厂房,整合各村销路资源,形成特色品牌(瓜蒌、长豆角、竹荪菇),集中“打捆”售卖产品,建立稳定的产销一体模式,不仅为各村村集体经济发展提供有力后盾,还带动本村村民实现“家门口”就业。

严守耕地红线,守住粮食安全生命线。紧紧围绕耕地保护重点工作任务,以防止耕地“非农化”“非粮化”为着力点,有效规划地块施工和耕种作物。截至目前,土地复垦验收面积500余亩。确定“村级一周一巡查,乡镇一月一巡查”的工作机制,及时发现并制止占用农田的违法行为。当前已向4家养殖牛蛙户发放退养通知书,并签订退养协议,预计今年8月底前完成整改。

(三)社会治理成效显著

抓信访维稳促平安创建。进一步加固治理体系,充分用好网格员队伍,逐村逐项开展矛盾纠纷大排查,强化风险隐患、矛盾纠纷摸排化解能力,为经济持续健康发展、社会大局和谐稳定提供服务保障;深入开展社会治安综合治理,持续推进扫黑除恶常态化斗争,严厉打击各种违法犯罪活动,增强人民群众的安全感。畅通信访渠道,完善接访处访工作流程,认真解决群众合法合理诉求,强化信访问题源头治理,妥善化解信访积案和难点问题。截至目前,累计化解信访矛盾问题19件。

抓安全生产促稳定发展。积极推广熊村镇派出所“枫桥经验”,成立下街片区、熊极片区、坊坪片区等三个智慧警务室对辖区进行网格化管理,2024年排查安全隐患100余次。集中开展汛期安全隐患排查工作,汛期以来对熊村镇37个地灾点、15个山洪点开展常态化巡查,防汛应急物资储备充足。

(四)生态文明建设稳步推进

抓好重点领域污染治理。根据熊村镇实际,投资700余万元建设污水网管,改变生活污水直排现象,进一步优化河流生态环境。

落实重点水域禁捕工作要求。针对重点水域、复杂地域加大巡查力度,严防电鱼、毒鱼、网鱼等非法捕捞行为的发生,及时劝导、阻止在危险水域、危险地段垂钓人员。2024年累计查获1起电鱼行为,查获2副渔网并进行销毁。

积极发展“生态保护+有机种养业”。致力打造绿色有机果蔬品牌,在下街村轮作种植有机果蔬200余亩;发展下街村梅花鹿绿色养殖加工业,开发出有机鹿肉、鹿茸饮片、鹿鞭酒、鹿血酒等高附加值农产品,建立“观赏—投喂—餐饮—礼赠”绿色全产业链。

二、存在的问题

一是村级集体经济发展缺乏可持续增收的产业支撑,各村特色产业规模和效益还不够明显,产业结构有待优化。

二是乡村振兴工作还存在一些薄弱环节,农村基础设施和公共服务仍需加强。

三是社会治理能力和水平还需不断提升,一些矛盾和问题还没有得到彻底解决。

四是干部队伍的作风和能力建设还需进一步加强,服务群众的意识和本领还需提高。

三、下一步工作打算

一是坚持党建引领,示范带动,让党员干部成为助力乡村振兴战略的“领头羊”。高质量完成本年度“书记领航”提质增效项目,整合全镇产业资源,通过“多点开花”“报团取暖”“产销一体”等模式有效联动促进熊村镇村集体经济高质量发展。锚定“一超多强”产业强村目标,稳步增强村级集体经济造血动力,强村带弱村。

二是加快经济发展步伐,优化产业结构,推动经济高质量发展。依托熊村商会,积极与外部企业和投资者对接,宣传熊村镇优势资源和投资环境,重点围绕农业产业化、乡村旅游、农产品加工等领域,积极引进一批有实力、有市场前景的项目,推动乡镇产业升级。

三是以耕地保护为主线,让“良田”回归“粮田”。进一步加强对复垦土地的后期管护工作,明确责任和制度,确保耕地恢复效果落到实处,全力督促牛蛙退养整改落实到位;谋划打造千亩农业产业基地,计划在下街村、坊坪村发展瓜蒌、设施蔬菜产业;计划在洙岩村、极高村发展烤烟、食用菌产业;计划在邱源村、桃上村发展林下经济,种植黄金姜等。

四是加速推进“党建+基层治理”。构建以“智慧警务室”为节点的网格化体系,与基层党组织网格相融合,推广熊村镇派出所“枫桥经验”,将“六必”工作法在全镇普及,发挥“乡村治理”“产业发展”“项目建设”和“急难愁盼”4支党员服务队作用,扩大党员干部志愿服务影响力,引导群众以正常途径解决矛盾纠纷,以熊村一域之安为黎川全局添彩。

五是着力抓实作风建设。结合“群腐”集中整治工作,从严从紧落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”,坚持问题导向,强化对乡村建设项目资金、村级集体“三资”管理、基层小微权力运行等方面的协同监督,强化镇纪检监督执纪作用,全面查找存在问题、制度漏洞、廉政风险点。进一步通过逐章逐条学习、讲廉政党课、观看警示教育片等方式,督促引导全镇党员干部学纪、知纪、明纪、守纪,切实营造风清气正的良好氛围。

回顾上半年的工作,我们虽然取得了一定成绩,但也清醒地认识到存在的问题和不足。在下半年的工作中,我们将以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措,努力开创全镇经济社会发展新局面。


来源: 熊村镇